可以说这套用人制度运行至今，为明国治理天下的成绩立下了汗马功劳。
乔丰比谁都清楚这套制度对于大明国如今盛况的重要性。
“你绝对是清楚的，越高的职位对个人能力的需求就越高，乃至于能力之外的某些品行的要求也更高。”
苏咏霖站起来，一边绕着乔丰缓缓踱步，一边缓缓说道：“让一个没有能力承担高位的人承担高位，只会给国家带来巨大的灾难，这一点是你绝对不会不清楚的。
东汉末年的何进，没有大将军的能力，却成为了大将军，最后死在了宦官手里，沦为笑柄，更开启了东汉末年中央大乱的序幕，那之后发生了什么，大家都清楚。
晋惠帝，一个能说出何不食肉糜的人，一个智力上有着显著缺陷的人，却成为了皇帝，晋国之后变成了什么模样，引发了什么后果，那也是我们都清楚的。
前车之鉴，后世之师，正是有了那么多的前车之鉴，而不仅仅是出于对革命事业的追求，我们才会竭尽全力对人才选拔和晋升制度作出调整，力求公平公正。”
苏咏霖所说的乔丰都清楚，他知道这一切，但是
“话是这样说没错，但是主席，我们”
“我知道你要说什么，无非是要体现你们的特殊性，历朝历代对于跟着皇帝起家的人都有着非常好的待遇，谓之从龙，这也是很多人你所追求的，且理所当然认为自己应该得到那么多。
但是，我不是纯粹的皇帝，你们不是纯粹的官员，大明也不是旧王朝，我们是革命者，大明是民众之国，是民主之国，我不允许你们用旧观念看待新国家。”
内容未完，下一页继续阅读